Il C.N.I.P.E.C. è in grado di adattare ed implementare le proprie procedure, totalmente modulari, con eventuali sistemi informatizzati già esistenti.
I servizi forniti interessano tutte le fasi dei concorsi, dalle domande automatizzate di partecipazione, alla protocollazione, valutazione automatica dei titoli, istruttoria, calendarizzazione delle prove d'esame, organizzazione logistica, servizio di sorveglianza in aula, ricevimento ed identificazione dei candidati, assistenza tecnica durante le prove, gestione di qualsivoglia tipologia d'esame fino al reclutamento finale.
Il processo di progettazione e sviluppo test è curato da esperti in organizzazione e gestione di prove concorsuali.
Tali esperti sono in possesso di laurea e di esperienza professionale almeno quinquennale maturata nella gestione degli aspetti giuridico-normativi ed organizzativo-gestionali delle procedure concorsuali e nel settore della psicologia del lavoro/delle organizzazioni e nella selezione del personale.
Tutte le nostre fasi produttive sono, contraddistinte dalla totale ammissibilità giuridica delle procedure e dall'assoluta garanzia di trasparenza amministrativa con particolare riferimento all'accesso documentale, da parte dei soggetti interessati, ai sensi della Legge n. 241/1990.
Il C.N.I.P.E.C garantisce, infatti, il coinvolgimento diretto dei candidati in tutte le fasi operative delle selezioni pubbliche, dei concorsi e delle selezioni per l'accesso ai corsi di formazione personale.